Verifiche sul possesso del Green Pass
MODALITA’ OPERATIVE PER L’ORGANIZZAZIONE DELLE VERIFICHE SUL POSSESSO DEL GREEN PASS AI SENSI DELL’ART. 9 SEPTIES, COMMA 4, D.L. 52/2021
1. AMBITO DI APPLICAZIONE E SCOPO
Con la presente Procedura la Società Elifriulia Spa vuole ottemperare a quanto previsto dal D.L. 21 settembre 2021 n. 127 all’art. 3 comma 5 ossia definire le modalità operative per lo svolgimento delle verifiche previste in ordine al possesso della Certificazione verde Covid 19 (o Green Pass) da parte di dipendenti e fornitori esterni (dipendenti o lavoratori autonomi) che accedono al luogo di lavoro.
Per Certificazione Verde si intende la certificazione comprovante:
– lo stato di avvenuta vaccinazione contro il SARS-CoV-2 o
– la guarigione dall’infezione da SARS-CoV-2, ovvero
– l’effettuazione di un test molecolare o antigenico rapido con risultato negativo al virus SARS-CoV-2.
Il disposto di cui al decreto in parola prevede che a chiunque svolge un’attività lavorativa nel settore privato è fatto obbligo, ai fini dell’accesso nei luoghi in cui detta attività viene svolta, di possedere e di esbire su richiesta la certificazione verde COVID – 19. Analoga previsione vale anche per quei lavoratori che svolgono, sulla base di contratti esterni, attività lavorativa nei luoghi sopra indicati.
Lo scopo del presente documento è, quindi, definire le modalità attraverso le quali la Società può svolgere direttamente nei confronti dei dipendenti e dei fornitori esterni (lavoratori dipendenti o autonomi) i controlli sul possesso della certificazione verde Covid 19.
2. MODALITA’ DI CONTROLLO DIPENDENTI
2.1. All’interno della Società Elifriulia Spa il possesso del Green Pass da parte dei lavoratori dipendenti verrà verificato quotidianamente a campione ai dipendenti aziendali e ai soggetti esterni, a campione all’atto dell’ingresso presso le basi Elifriulia ovvero a campione nel corso della giornata lavorativa, da parte di apposito soggetto incaricato con atto formale di nomina (all. 1). Presso le basi Elifriulia gestite unicamente da un contratto d’appalto sarà cura del cliente applicare la procedura di verifica.
2.2. Il soggetto incaricato da Elifriulia Spa effettuerà i controlli secondo le modalità previste dal DPCM 17 giugno 2021.
3. INFORMATIVA AI DIPENDENTI
3.1 I lavoratori della Società sono stati già informati tramite comunicazione aziendale dd 13 ottobre 2021 (all. 2).
4. DIPENDENTE NON IN POSSESSO DELLA CERTIFICAZIONE VERDE ALL’INGRESSO
4.1 Laddove all’atto del controllo all’ingresso dell’azienda il dipendente della Società non esibisse Certificazione Verde valida ovvero, nel caso di soggetti esenti dalla campagna vaccinale, idonea certificazione medica rilasciata secondo i criteri definiti con circolare del Ministero della Salute. Lo stesso verrà allontanato dal luogo di lavoro e considerato assente ingiustificato senza diritto alla retribuzione sino all’esibizione di un certificato valido e comunque non oltre il 31 dicembre 2021. Inoltre sarà segnalato al Prefetto di competenza.
4.2. Laddove all’atto del controllo a campione durante la prestazione lavorativa il dipendente della Società non esibisse Certificazione Verde valida il soggetto verrà invitato a interrompere l’attività, ad allontanarsi dal luogo di lavoro; verrà segnalato al Prefetto di competenza e potrà passibile di procedimento disciplinare.
5. CONTROLLO LAVORATORI FORNITORI ESTERNI
5.1. In ottemperanza alla previsione di cui all’art. 9 septies, comma 4, d.l. 52/2021, i controlli in ordine alla verifica del possesso del Green Pass da parte dei lavoratori di fornitori esterni, verranno effettuati dai rispettivi datori di lavoro e dagli incaricati da parte della Società la quale effettuerà i controlli dei predetti soggetti all’atto dell’ingresso nello stabilimento aziendale.
6. VALIDITA’ DELLA PROCEDURA
La presente procedura ha validità dal 15 ottobre al 31 dicembre 2021.
